Już od dnia 1 lipca 2023 r. będzie obowiązywała kolejna podwyżka minimalnego wynagrodzenia za pracę. Zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 13 września 2022 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej w 2023 r., od dnia 1 lipca 2023 r. minimalne wynagrodzenie za pracę będzie wynosiło 3.600,00 zł brutto. Z kolei minimalna stawka godzinowa zostanie podniesiona do kwoty 23,50 zł brutto.
Koszt podatkowy przy sprzedaży udziałów lub akcji spółki, która powstała z przekształcenia
Sądy administracyjne nie mają wątpliwości
